احصائيات الخبر

عدد القراءات: ( 11863 )
عدد مرات الطباعة: ( 39)
عدد الارسال: ( 0)

شارك الخبر

خدمات الخبر

الحدث التدريبي المرتبط بالخبر

السنة 2012
الشهر سبتمبر
تاريخ البدء 29/10/33 12:00:00 ص
تاريخ الانتهاء 03/11/33 12:00:00 ص
البرنامج دورة تطبيقات نموذج التحسين المستمر للأداء FOCUS P-D-C-A model
المدينة الرياض
المدرب
المدربالصفة
د. محمد علي شيبان العامري مدرب أساسي
الدولة المملكة العربية السعودية
المدينة الرياض
شريك التدريب مهارات النجاح
الجهة المستفيدة وزارة التربية والتعليم في المملكة العربية السعودية
القاعة التدريبية قاعة الدكتور ابراهيم الدريس بمقر وزارة التربية والتعليم

التقرير المصور للخبر

دورة تطبيقات نموذج التحسين المستمر للأداء FOCUS P-D-C-A model لوزارة التربية والتعليم
عدد الصور :( 655 )
عدد المشاهدات: ( 10826 )
عدد مرات الطباعة: ( 0 )

المدرب ذو العلاقة بالخبر

د. محمد علي شيبان العامري

من احدث مقاطع الفيديو

 

دورة إدارة المشاريع الإحترافية PMP
عدد مرات المشاهدة : ( 5721 )

دورة مهارات التطوير الوظيفي
عدد مرات المشاهدة : ( 5679 )

بناء وإدارة فرق العمل
عدد مرات المشاهدة : ( 3370 )

إدارة الأنشطة الطلابية
عدد مرات المشاهدة : ( 14608 )

دورة إدارة المشاريع الإحترافية PMP
عدد مرات المشاهدة : ( 2068 )

إدارة الأنشطة الطلابية
عدد مرات المشاهدة : ( 2419 )

دورة فن إدارة السلوك في المنظمات ( إدارة السلوك التنظيمي )
عدد مرات المشاهدة : ( 2727 )

إدارة المشاريع التربوية PME
عدد مرات المشاهدة : ( 1256 )

مهارات تطبيق إستراتيجيات التعلم النشط وتعزيز ممارساته
عدد مرات المشاهدة : ( 6539 )

دورة مهارات القيادة الإدارية
عدد مرات المشاهدة : ( 4860 )
123456789

القائمة البريدية

من أجل التعرف على جديد برامجنا التدريبية وخدماتنا الالكترونية أضف بريدك الى قائمتنا البريدية
 
 
معالي الدكتور حمد بن محمد آل الشيخ نائب وزير التربية والتعليم لتعليم للبنين يرعى ختام دورة تطبيقات نموذج التحسين المستمر للأداء والتي قدمها المدرب الدكتور محمد العامري لمديري ومشرفي العموم في وكالة الوزارة للتعليم
معالي الدكتور حمد بن محمد آل الشيخ نائب وزير التربية والتعليم لتعليم للبنين يرعى ختام دورة تطبيقات نموذج التحسين المستمر للأداء والتي قدمها المدرب الدكتور محمد العامري لمديري ومشرفي العموم في وكالة الوزارة للتعليم
أخبار مدربي مهارات النجاح
19/09/2012

بحمد الله رعى معالي الدكتور حمد بن محمد آل الشيخ نائب وزيرالتربية والتعليم لتعليم للبنين يرافقه سعادة وكيل الوزارة للتعليم الدكتور عبد الرحمن بن محمد البراك وأصحاب السعادة مدراء العموم بوكالة التعليم والمستشارين بمكتب سعادة النائب والوكيل للتعليم حفل اختتام دورة ( تطبيقات نموذج التحسين المستمر للأداء FOCUS P-D-C-A model ) والتي قدمها المدرب الدكتور محمد العامري بالتعاون مع وكالة وزارة التربية والتعليم للتعليم البنين في المملكة العربية السعودية ذلك في قاعة الدكتور إبراهيم الدريس بمقر وزارة التربية والتعليم السعودية في الرياض ، وذلك ضمن البرامج التدريبية التي تقيمها وكالة الوزارة للتعليم لتدريب وتأهيل مديري ومشرفي العموم بوكالة الوزارة للتعليم في مجالات التطوير , والتغيير, وإعادة بناء العمليات , وتطوير أساليب وإجراءات العمل .وعقد هذا البرنامج التدريبي في الفترة الصباحية خلال الفترة من 16 إلى 19 /9/2012م الموافق من 29/10 إلى 2/11/1433هـ وبواقع 5 ساعات تدريبية يومياً .

 

و قد إطلع معاليه خلالها حفل اختتام البرنامج التدريبي عن كثب على فعاليات البرنامج التدريبي ومخرجات ورش العمل في البرنامج التدريبي واستمع لعرض من قبل المدرب الدكتور محمد العامري عن ما تم خلال ورش العمل التدريبية ثم استمع لكل ورشة عمل واطلع على تفاعل الجميع مع مجريات البرنامج التدريبي ورافقه في هذه الزيارة ورعاية حفل اختتام البرنامج البرنامج التدريبي سعادة وكيل الوزارة للتعليم الدكتور عبد الرحمن بن محمد البراك وأصحاب السعادة مدراء العموم بوكالة التعليم والمستشارين بمكتب سعادة النائب والوكيل للتعليم .

 

و يذكر أنه قد شارك في هذا البرنامج التدريبي 56 مشارك من مديري ومشرفي العموم بوكالة الوزارة للتعليم من الإدارة العامة للاختبارات والقبول ، والإدارة العامة للإشراف التربوي ، والإدارة العامة للتدريب التربوي و الإبتعاث وكان لحضورهم وتفاعلهم ومداخلاتهم دور كبير في نجاح البرنامج التدريبي .

 

و لمشاهدة المزيد من التقارير عن البرنامج التدريبي :

 

1-  تطبيقات نموذج التحسين المستمر للأداء FOCUS P-D-C-A model  برعاية سعادة وكيل الوزارة للتعليم الدكتور عبد الرحمن بن محمد البراك خبر عن حفل افتتاح دورة  

عنوان الخبر في موقع مهارات النجاح للتنمية البشرية : ورد بموقع وزارة التربية والتعليم السعودية الخبر التالي : التربية تطلق دورة تطبيقات نموذج التحسين المستمر للأداء لتأهيل مديري ومشرفي وكالة التعليم

الرابط : http://sst5.com/newsdetail.aspx?newsid=221&SecID=25

 

2- تطبيقات نموذج التحسين المستمر للأداء FOCUS P-D-C-A model خبر عن فعاليات دورة

عنوان الخبر في موقع مهارات النجاح للتنمية البشرية : الدكتور محمد العامري يقدم لمديري ومشرفي العموم في وكالة وزارة التربية والتعليم السعودية للتعليم دورة تطبيقات نموذج التحسين المستمر للأداء FOCUS P-D-C-A model

الرابط : http://sst5.com/newsdetail.aspx?newsid=222&SecID=25

 

3- تطبيقات نموذج التحسين المستمر للأداء FOCUS P-D-C-A model تقرير مصور متكامل عن فعاليات دورة

عنوان التقرير المصور في موقع مهارات النجاح للتنمية البشرية : دورة تطبيقات نموذج التحسين المستمر للأداء FOCUS P-D-C-A model لوزارة التربية والتعليم

الرابط : http://sst5.com/reportview.aspx?RV=79

 

تقرير إخباري مصور عن فعاليات حفل الختام للبرنامج التدريبي :

 

تقرير مصور فعاليات حفل اختتام البرنامج التدريبي برعاية معالي الدكتور حمد بن محمد آل الشيخ نائب وزيرالتربية والتعليم لتعليم للبنين وسعادة وكيل الوزارة للتعليم الدكتور عبد الرحمن بن محمد البراك

( ويطيب لنا فيما يلي أن نقدم لكم فيما يلي صور مختارة من التقرير المصور للبرنامج التدريبي )

ولمشاهدة كافة الصور التوثيقية للبرنامج التدريبي والتي تعرض كافة الفعاليات التي تمت خلال البرنامج التدريبي فضلاً شاهد قسم التقارير المصورة أدنى هذا التقرير الإخبار حيث تستطيع مشاهدة كافة الصور التوثيقية للبرنامج ولكم الشكر سلفاً لمشاهدتكم التقرير .

 

 

قدم الدكتور محمد العامري لمعالي الدكتور حمد بن محمد آل الشيخ نائب وزيرالتربية والتعليم لتعليم للبنين ويرافقه سعادة وكيل الوزارة للتعليم الدكتور عبد الرحمن بن محمد البراك في نبذة عن نموذج التحسين المستمر للأداء  FOCUS P-D-C-A model فقال  : نموذج أتش سي ايه HCA والمعروف بنموذج  FOCUS P-D-C-A model هو نموذج أبتكره المستشفى الأمريكي المتحد Hospital Corporation of America في عام 1980م (والمستشفى معروف عالمياً بتميزه وريادته في مجال تطبيق إدارة الجودة في المجال الطبي وهو الآن جزء من اتحاد الرعاية الصحية الكولومبي) . نموذجFOCUS P-D-C-A model  عبارة عن توسع لدائرة التحسين المستمر أو ما يعرف بدائرة الجودة  P-D-C-A والتي ابتكرها إدوارد ديمينغ  Deming وتعرف بإسمه ويطلق عليها احياناً باسم شوهارت  Shewhart . وتشمل دائرة دائرة الجودة P-D-C-A   الخطوات التالية : خطط Plan ، افعل Do ، تحقق Check ، اتخذ الخطوة المناسبة  Act .  حيث قام العاملين في إدارة الجودة بالمستشفى بالدمج بين فكرة دائرة ديمينغ P-D-C-A ونموذج  FOCUS الذي تتبعه في حل المشكلات وإدارة فرق العمل والتحسين المستمر، وبذلك زود الرعاية الصحية على مستوى العالم بنموذج جديد يطلق عليه FOCUS P-D-C-A   ويعد اليوم ثقافة مشتركة وإطار موحد وأداة فعالة لتحسين المستمر للجودة CQI  ويطبق على مستوى العالم في المجال الطبي لتحسين الأداء المستمر للقطاعات الصحية . وبين المدرب المدرب الدكتور محمد العامري أن هذا النموذج يمكن تطبيقه في كل المجالات فهو مجرد قالب يستخدم في تنظيم آليات التحسين المستمر ويساعد على حل المشكلات وتطوير الأداء وتحسين فرص نجاح المشاريع.

 
 
تم قدم المدرب الدكتور محمد العامري لمعالي الدكتور حمد بن محمد آل الشيخ نائب وزيرالتربية والتعليم لتعليم للبنين ويرافقه سعادة وكيل الوزارة للتعليم الدكتور عبد الرحمن بن محمد البراك و الوفد المرافق لهم نبذه عن مخرجات ورشة عمل إستمطار الأفكار لفرص التحسين التي تم عقدها خلال البرنامج التدريبي وبين انه تم التركيز على سبع ملفات عمل تحتاج إلى التحسين المستمر من واقع عمل المشاركين في البرنامج التدريبي ، كما بين تم في هذه الورشة التدريبية إستخدام إستراتيجية متقدمة في مهارات العصف المتقدم حيث تطبيق تقنية الميتابلان metaplan .
 
 
 

بين الدكتور محمد العامري لمعالي الدكتور حمد بن محمد آل الشيخ نائب وزيرالتربية والتعليم لتعليم للبنين ويرافقه سعادة وكيل الوزارة للتعليم الدكتور عبد الرحمن بن محمد البراك و الوفد المرافق له أن عمليات التحسين التي شملها اللقاء وتم تطبيق النموذج عليها تم تشكيل سبع فرق لها و هي نقل 1- تجربة التعلم الأساسي للمرحلتين المتوسطة والثانوية . 2- تأهيل المعلمين لتطبيق استراتيجيات التعلم النشط . 3- التدريب على مشروع العلوم والرياضيات . 4 -التدريب على المشروع الشامل للمناهج . 5 - تدريب المعلمين الفترات المناسبة والحوافز. 6- نظام المقررات العوائق والحلول . 7 - تقويم الأداء الإشرافي العام والمتخصص . و قد أبدأ معالي النائب إعجابه بالربط التطبيقي للبرنامج التدريبي مع التطبيقات العملية من واقع الممارسات العملية التي يمارسها العاملين في المجال الإداري والإشرافي في وكالة الوزارة للتعليم . وقد أكد على هذا الربط في التحسين المستمر للعمليات الإدارية والإشرافية في واقع عملنا في وزارة التربية والتعليم .
 
 

بعد ذلك قدم المدرب الدكتور محمد العامري لمعالي الدكتور حمد بن محمد آل الشيخ نائب وزيرالتربية والتعليم لتعليم للبنين عرضاً بين فيه نموذج دورة حياة المشروع وآليات تحويل فرص التحسين إلى مشاريع تحسين تربوية عملية تطبيقية والأدوات التطبيقية المستخدمة في النموذج وآهمية تدريب المشاركين لتمكن من استخدام هذه الأدوات الإدارية بكفاءة وفعالية وبين أن هذا النموذج يحوى المراحل الخمس لإدارة المشاريع ( مرحلة التأسيس - مرحلة التخطيط - مرحلة التنفيذ - مرحلة الرصد والتحكم - مرحلة اقفال المشروع ) وقد ابداء معالي النائب اعجابه بهذا النموذج التطبيقي الذي يمنح المشاركين رؤية عامة عن أدوات التحسين وآليات استخدامها .

 

بعد ذلك قام معالي الدكتور حمد بن محمد آل الشيخ نائب وزيرالتربية والتعليم لتعليم للبنين ويرافقه سعادة وكيل الوزارة للتعليم الدكتور عبد الرحمن بن محمد البراك و الوفد المرافق له بزيارة فرق التحسين المشاركة في البرنامج التدريبي واطلع من المشاركين في البرنامج التدريب على ما تم تعلمه وما تم إنجازه في فرق التحسين ومدى الاستفادة من البرنامج التدريبي وقد قدم المشاركين في كل فريق تحسين ( ورشة عمل ) عرضاً عن ما تم إنجازه في البرنامج التدريبي وساهمت أركان مجموعات العمل في توضيح ما تم إنجازه في البرنامج التدريبي حيث اطلع معالية على محتوياتها ، حيث تشكل كل مجموعة عمل في البرنامج التدريبي ركناً لها في ببيئة التعلم (القاعة التدريبية ) ليكون معرضاً لها تعرض عليه منجزاتها ومخرجاتها , وقد بين المدرب الدكتور محمد العامري أثناء ذلك أن : ركن التعلم هو عبارة عن معرض مصغر تشكله المجموعة لتعرض فيه مخرجاتها وما قامت بإنجازه في البرنامج التدريبي . وعلى كل مجموعة تعلم أن تختار في بداية البرنامج التدريبي ركن لها ضمن سياق البيئة التدريبية ( القاعة التدريبية ) ويثبت مسؤول المعرض ورقة تحمل أسم المجموعة عليه لتحديدها . وكل تمرين سيقدمه المدرب ستتشكل له ورشة تدريبية على شكل تمرين ويدون المقرر بالمجموعة ما تتوصل إليه المجموعة على أوراق يحددها المدرب ، ثم يقوم مسؤول المعرض بتثبت الورقة في ركن المجموعة. وعلى المجموعة مراعاة الانتهاء من التمرين وتثبت الورقة قبل نهاية الوقت المحدد للتمرين التطبيقي ويجب أن تراعي المجموعة الجودة في التنظيم والإبداع الفني والإبتكار والتشويق في إخراج معرض التعلم حيث يعد لوحة تعكس أداء المجموعة . ويمثل ركن التعلم أداة فعالة لمراجعة ما تم تعلمه في البرنامج التدريبي لهذا احرص على دقة ما تعرضه .

 

بعد ذلك قام معالي الدكتور حمد بن محمد آل الشيخ نائب وزيرالتربية والتعليم لتعليم للبنين ويرافقه سعادة وكيل الوزارة للتعليم الدكتور عبد الرحمن بن محمد البراك و الوفد المرافق له بزيارة فرق التحسين المشاركة في البرنامج التدريبي واطلع من المشاركين في البرنامج التدريب على ما تم تعلمه وما تم إنجازه في فرق التحسين ومدى الاستفادة من البرنامج التدريبي وقد قدم المشاركين في كل فريق تحسين ( ورشة عمل ) عرضاً عن ما تم إنجازه في البرنامج التدريبي .

 

بعد ذلك قام معالي الدكتور حمد بن محمد آل الشيخ نائب وزيرالتربية والتعليم لتعليم للبنين ويرافقه سعادة وكيل الوزارة للتعليم الدكتور عبد الرحمن بن محمد البراك و الوفد المرافق له بزيارة فرق التحسين المشاركة في البرنامج التدريبي واطلع من المشاركين في البرنامج التدريب على ما تم تعلمه وما تم إنجازه في فرق التحسين ومدى الاستفادة من البرنامج التدريبي وقد قدم المشاركين في كل فريق تحسين ( ورشة عمل ) عرضاً عن ما تم إنجازه في البرنامج التدريبي وقد بين معاليه سعادته بما اطلع عليه من مخرجات لوش العمل وحرص على ربط التعلم بالتطبيق ومتمنياً أن ينعكس ذلك على واقع الممارسات الإدارية وافشرافية في الوزارة بالتطوير والتحسين المستمر .

 

بعد ذلك قام معالي الدكتور حمد بن محمد آل الشيخ نائب وزيرالتربية والتعليم لتعليم للبنين ويرافقه سعادة وكيل الوزارة للتعليم الدكتور عبد الرحمن بن محمد البراك و الوفد المرافق له بزيارة فرق التحسين المشاركة في البرنامج التدريبي واطلع من المشاركين في البرنامج التدريب على ما تم تعلمه وما تم إنجازه في فرق التحسين ومدى الاستفادة من البرنامج التدريبي وقد قدم المشاركين في كل فريق تحسين ( ورشة عمل ) عرضاً عن ما تم إنجازه في البرنامج التدريبي وقد بين معاليه سعادته بما اطلع عليه من مخرجات لوش العمل وحرص على ربط التعلم بالتطبيق ومتمنياً أن ينعكس ذلك على واقع الممارسات الإدارية وافشرافية في الوزارة بالتطوير والتحسين المستمر .

 

بعد ذلك القاء معالي الدكتور حمد بن محمد آل الشيخ نائب وزيرالتربية والتعليم لتعليم للبنين كلمة بمناسبة رعايته لختام فعاليات دورة تطبيقات نموذج التحسين المستمر للأداء FOCUS P-D-C-A model وقد قدم شكره لسعادة وكيل الوزارة للتعليم للبنين على هذه المبادرة في تنفيذ مثل هذه البرامج التدريبية النوعية كما قدم الشكر للمدرب الدكتور محمد العامري شاكراً له التميز التدريبي الواضح في تنفيذ هذا المشغل التدريبي المتميز وشكر المشاركين للتفاعله وبين سعادته بما شاهد من مخرجات عملية تطبيقية لورش العمل .

 

وفي ختام البرنامج قدم معالي الدكتور حمد بن محمد آل الشيخ نائب وزيرالتربية والتعليم لتعليم للبنين وسعادة سعادة وكيل الوزارة للتعليم الدكتور عبد الرحمن بن محمد البراك للمدرب الدكتور محمد العامري شهادة شكر وتقدير لجهوده في إنجاح البرنامج التدريبي كما تم تقديم شهادة للمشاركين والمنظمين وقد قدم الدكتور محمد العامري للجميع شكره وتقديره لجميع المشاركين ولوكالة الوزارة للتعليم . 

 
 
 

وبعد ...

ويطيب لمؤسسة مهارات النجاح للتنمية البشرية أن تتقدم بالشكر أجزله والتقدير أجله لوكالة وزارة التربية والتعليم للتعليم - بنين لثقتهم في خدماتنا التدريبية والإستشارية ، كما نتقدم بالشكر أجزله والتقدير أجله لسعادة وكيل الوزارة للتعليم الدكتور عبدالرحمن بن محمد البراك لرعايته الكريمة لهذا البرنامج التدريبي ورعايته لحفل الإفتتاح للبرنامج ولجهودها المخلصة في التخطيط و التنفيذ للبرنامج التدريبي ، مما أدى بعد توفيق الله لنجاح البرنامج التدريبي ، كما نتقدم بالشكر أجزله والتقدير أجله لجميع المشاركين في البرنامج التدريبي لحضورهم وتفاعلهم الكبير .

كما لا يسعنا في الختام إلا أن نتقدم لكم أنتم بالشكر أجزله والتقدير أجله لمتابعتكم للتقرير

شاكرين لكم سلفاً دوام تواصلكم مع تقارير برامجنا التدريبية ومتمنين أن نكون قدمنا لكم الممتع والمفيد

click here website why husband cheat
read here how to stop the viagra emails venereal viagra florida retirement
عدد مرات المشاهدة ( 11862 )   عدد مرات الطباعة ( 39 عدد مرات الارسال( 0 )
تقرير مصور لفعاليات الخبر
تجد هنا تقرير مصور يحوي كافة الصور التوثيقية التي تم التقاطها لفعاليات الخبر
دورة تطبيقات نموذج التحسين المستمر للأداء FOCUS P-D-C-A model لوزارة التربية والتعليم

بحمد الله قدم الدكتور محمد العامري بالتعاون مع وكالة وزارة التربية والتعليم للتعليم البنين في المملكة العربية السعودية دورة ( تطبيقات نموذج التحسين المستمر للأداء FOCUS P-D-C-A model ) وذلك في قاعة الدكتور إبراهيم الدريس بمقر وزارة التربية والتعليم السعودية في الرياض ، وذلك...

عدد الصور : ( 655 )     عدد المشاهدات: ( 10826 )     عدد مرات الطباعة: ( 0 )
أخبار ذات صلة بالخبر ننصح بالاطلاع عليها
الدكتور محمد العامري يقدم دورة مهارات استخدام أدوات التحسين المستمر وفق منهجية إستراتيجية الكايزن Kaizen للقادة الإداريين في برنامج الشيخ زايد للإسكان في الإمارات العربية المتحدة
أخبار مؤسسة مهارات النجاح
23/09/2014
بحمد الله قدم المدرب الدكتور محمد العامري دورة مهارات استخدام أدوات التحسين المستمر وفق منهجية إستراتيجية الكايزن Kaizen للقيادات الإدارية في برنامج الشيخ زايد للإسكان في دولة الإمارات العربية المتحدة وذلك في تعاون استراتيجي بين مهارات النجاح للتنمية البشرية وشريك النجاح الإستراتيجي لها ف...
عدد المشاهدات ( 11877عدد الردود ( 0)
الدكتور محمد العامري يقدم لمديري المدراس في الإدارة العامة للتربية والتعليم في محافظة جدة دورة تطبيقات نموذج التحسين المستمر للأداء FOCUS P-D-C-A model
أخبار مدربي مهارات النجاح
04/09/2014
بحمد الله قدم الدكتور محمد العامري بالتعاون مع إدارة التدريب التربوي في الإدارة العامة للتربية والتعليم في محافظة جدة في المملكة العربية السعودية دورة ( تطبيقات نموذج التحسين المستمر للأداء FOCUS P-D-C-A model ) لمدير المدارس في الإدارة العامة للتربية والتعليم في محافظة جدة ، وذلك ضمن الب...
عدد المشاهدات ( 9563عدد الردود ( 0)
الدكتور محمد العامري يقدم دورة مهارات استخدام أدوات التحسين المستمر وفق منهجية إستراتيجية الكايزن Kaizen للقادة في المديرية العامة للسجون في المملكة العربية السعودية
أخبار مدربي مهارات النجاح
21/08/2014
بحمد الله قدم المدرب الدكتور محمد العامري بالتعاون مع مركز الميادين للتدريب والإستشارات دورة مهارات استخدام أدوات التحسين المستمر وفق منهجية إستراتيجية الكايزن Kaizen للقياديين في المديرية العامة للسجون في المملكة العربية السعودية ، وعقد هذا البرنامج التدريبي في قاعة التدريب بمقر المديري...
عدد المشاهدات ( 11418عدد الردود ( 0)
مقاطع فيديوا ذات صلة بالخبر ننصح بالإطلاع عليها
دورة مبادئ إدارة الجودة الشاملة
عدد مرات المشاهدة : ( 468 )
دورة مبادئ إدارة الجودة الشاملة
عدد مرات المشاهدة : ( 193 )
دورة مبادئ إدارة الجودة الشاملة
عدد مرات المشاهدة : ( 217 )
دورة مبادئ إدارة الجودة الشاملة
عدد مرات المشاهدة : ( 193 )
دورة مبادئ إدارة الجودة الشاملة
عدد مرات المشاهدة : ( 184 )
دورة مبادئ إدارة الجودة الشاملة
عدد مرات المشاهدة : ( 176 )
دورة مبادئ إدارة الجودة الشاملة
عدد مرات المشاهدة : ( 186 )
دورة مبادئ إدارة الجودة الشاملة
عدد مرات المشاهدة : ( 212 )
دورة مبادئ إدارة الجودة الشاملة
عدد مرات المشاهدة : ( 181 )
دورة مبادئ إدارة الجودة الشاملة
عدد مرات المشاهدة : ( 193 )
دورة مبادئ إدارة الجودة الشاملة
عدد مرات المشاهدة : ( 229 )
دورة مبادئ إدارة الجودة الشاملة
عدد مرات المشاهدة : ( 194 )
دورة مبادئ إدارة الجودة الشاملة
عدد مرات المشاهدة : ( 189 )
دورة مبادئ إدارة الجودة الشاملة
عدد مرات المشاهدة : ( 197 )
دورة مبادئ إدارة الجودة الشاملة
عدد مرات المشاهدة : ( 180 )
دورة مبادئ إدارة الجودة الشاملة
عدد مرات المشاهدة : ( 203 )
دورة مبادئ إدارة الجودة الشاملة
عدد مرات المشاهدة : ( 179 )
دورة مبادئ إدارة الجودة الشاملة
عدد مرات المشاهدة : ( 190 )
 1 2 3 4 5  ...  
تفاصيل عن العميل
وزارة التربية والتعليم في المملكة العربية السعودية
الدولة : المملكة العربية السعودية      المدينة : الرياض
كان ظهور أول نظام للتعليم في المملكة العربية والسعودية أنشاء مديريه المعارف عام 1344هـ وكانت بمثابة إرساء حجر الأساس لنظام التعليم للبنين . وفي عام 1346هـ صدر قرار تشكيل أول مجلس للمعارف والهدف منه وضع نظام تعليمي يشرف على التعليم في منطقة الحجاز ومع قيام المملكة ...
  عدد المشاهدات ( 56947عدد مرات الطباعة (12عدد مرات الارسال( 0 )
جدول الدورات التدريبية القادمة
جدول الدورات التدريبة التي تم تنفيذها  لهذه الحقيبة سابقاً
رقم الحدثالبدءالانتهاءالفترةالبرنامجالمدربالمدينةشريك التدريبحالة البرنامجحالة التسجيلالتفاصيل
42214/03/2017 15/06/143817/06/38 12:00:00 ص  دورة تطبيقات نموذج التحسين المستمر للأداء FOCUS P-D-C-A model د. محمد علي شيبان العامريالدوحة مهارات النجاح دورات تم تنفيذها شاهد تفاصيل العميل شاهد تفاصيل التقرير التدريبي للحدث
37523/10/2016 22/01/143826/01/38 12:00:00 ص  دورة تطبيقات نموذج التحسين المستمر للأداء FOCUS P-D-C-A model د. محمد علي شيبان العامريالرياض مهارات النجاح دورات تم تنفيذها شاهد تفاصيل العميل شاهد تفاصيل التقرير التدريبي للحدث
28302/09/2014 07/11/3509/11/35 12:00:00 صالفترة المسائية دورة تطبيقات نموذج التحسين المستمر للأداء FOCUS P-D-C-A model د. محمد علي شيبان العامريالرياض مهارات النجاح دورات تم تنفيذها شاهد تفاصيل العميل شاهد تفاصيل التقرير التدريبي للحدث
26802/09/2014 07/11/3509/11/35 12:00:00 صالفترة المسائية دورة تطبيقات نموذج التحسين المستمر للأداء FOCUS P-D-C-A model د. محمد علي شيبان العامريجدة مهارات النجاح دورات تم تنفيذها شاهد تفاصيل العميل شاهد تفاصيل التقرير التدريبي للحدث
166 03/11/33 12:00:00 صالفترة المسائية دورة تطبيقات نموذج التحسين المستمر للأداء FOCUS P-D-C-A model د. محمد علي شيبان العامريالرياض مهارات النجاح دورات تم تنفيذها شاهد تفاصيل العميل شاهد تفاصيل التقرير التدريبي للحدث
تفاصيل الحقيبة التدريبية ذات العلاقة بالخبر
 
دورة تطبيقات نموذج التحسين المستمر للأداء FOCUS P-D-C-A model
دورة تطبيقات نموذج التحسين المستمر للأداء FOCUS P-D-C-A model
التنمية الإدارية
إدارة الجودة الشاملة
نموذج أتش سي ايه HCAوالمعروف بنموذج FOCUS P-D-C-A model هو نموذج أبتكره المستشفى الأمريكي المتحد Hospital Corporation of America في عام 1980م (والمستشفى معروف عالمياً بتميزه وريادته في مجال تطبيق إدارة الجودة في المجال الطبي وهو الآن جزء من اتحاد الرعاي
عدد مرات مشاهدة مواصفات الحقيبة التدريبية ( 38985  ) عدد مرات تحميل بطاقة وصف الحقيبة التدريبية ( 0 )
تفاصيل عن شريك التدريب
مهارات النجاح
الدولة : المملكة العربية السعودية      المدينة : الرياض
مؤسسة رائدة في مجالها مطورة لمنسوبيها و عملائها و مجتمعها تسعى للجودة و التميز والريادة العالمية بقيم إسلامية وسمات عربية في مجال تنظيم وتسويق برامج التنمية البشرية و تزويد منسوبيها وعملائها وأفراد مجتمعها بكافة الخبرات والمهارات التي تنمي قدراتهم من خلال التدريب والتطوير والاستشارات التر
  عدد المشاهدات ( 39773عدد مرات الطباعة (0عدد مرات الارسال ( 0 )
تفاصيل عن القاعة التدريبة
قاعة الدكتور ابراهيم الدريس بمقر وزارة التربية والتعليم
المملكة العربية السعودية
الرياض
تقع قاعة الدكتور ابراهيم الدريس بمقر وزارة التربية والتعليم السعودية وتتميز بمبنى مستقل متعدد الإستخدامات حيث تضم مجلس للاستقبال ومسرح مدرج وقاعة للمناسبات المتعددة وللتدريب وبوفيه وركن للاستقبال ودورات مياة وغرف للخدمة . وهي تتميز بكونها تقع
عدد مرات المشاهدة  ( 6813 )    عدد مرات طباعة وصف القاعة التدريبية ( 1 )
  حقائب تدريبية ذات علاقة بمجال الخبر ننصح بالإطلاع عليها
دورة مهارات استخدام أدوات التحسين المستمر وفق منهجية إستراتيجية الكايزن Kaizen
دورة مهارات استخدام أدوات التحسين المستمر وفق منهجية إستراتيجية الكايزن Kaizen
التنمية الإدارية
إدارة الجودة الشاملة
كايزن (باليابانية 改善) كلمة يابانية مركبة من جزئين كاي وتعني غير أو التغيير وزان وهي تعني الأفضل أو الأحسن أو الخير . وهي طريقة وفلسفة إبتكرها تاييشي أوهونو (Taiichi Ohno) لقيادة المؤسسات الصناعية , المؤسسات المالية ، المؤسسات غير الربحية ، وال...
عدد مرات مشاهدة مواصفات الحقيبة التدريبية ( 42187 )    عدد مرات تحميل بطاقة وصف الحقيبة التدريبية ( 0 )
دورة مبادئ إدارة الجودة الشاملة
التنمية الإدارية
إدارة الجودة الشاملة

تقاس اليوم المنظمات بمدى جودة خدماتها ومنجاتها ورضى عملائها وفاعلية منظومتها القادرة على تحقيق رؤيتها ورسالتها وأهدافها ، إن الجودة الشاملة اليوم ليست مجرد رضى العميل بل هي ضمانة استمرار المنظمات في ظل تحديات العصر ومستجداته ومتطلباته . والجودة ليست قرار فردي...

عدد مرات مشاهدة مواصفات الحقيبة التدريبية ( 23918 )    عدد مرات تحميل بطاقة وصف الحقيبة التدريبية ( 18 )
الجودة الشاملة وتطبيقاتها في المجال التربوي
التنمية الإدارية
إدارة الجودة الشاملة

الجودة الشاملة هي إستراتيجية إدارية تربوية ، وفي هذه الحقيبة التدريبية المتميزة التي اعدها ويشرف على تطويرها بشكل مستمر نخبة من خبراء ومستشاري التدريب بمؤسسة مهارات النجاح للتنمية البشرية المتخصصين في مجال الإدارة التربوية يتم التركيز على تلبية الحاجات التدريبية الفعلية لتط...

عدد مرات مشاهدة مواصفات الحقيبة التدريبية ( 39981 )    عدد مرات تحميل بطاقة وصف الحقيبة التدريبية ( 50 )
 محتويات بالمكتبة الالكترونية ذات علاقة  بالخبر  ننصح بالاطلاع عليها
 
القسم الرئيسي : التنمية الإدارية
القسم الفرعي : إدارة الجودة الشاملة
الناشر : حقوق التأليف والطبع والنشر محفوظة للمؤلف
التصنيف : عرض تقديمي
نوع الملف : Microsoft Office PowerPoint Presentation
سعر الكتاب : 0000.00..
عرض تقديمي : إدارة الجودة والإنتاجية والعمليات
نبذة عن المحتوى : عرض تقديمي : إدارة الجودة والإنتاجية و العمليات.نبذة عن محتوى العرض التقديمي : يحتوي هذا العرض التقديمي (عرض بوربوينت ) على عرض بصيغة Microsoft PowerPoint يحتوي على الأتي : إدارة الجودة والإنتاجية والعمليات. معنى الجودة :شمولية الخصائص والصفات الخاصة بالكينونة التى تحمل على عاتقها إرضاء ا...
عدد المشاهدات (3001) عدد مرات التحميل ( 187)
القسم الرئيسي : التنمية الإدارية
القسم الفرعي : إدارة الجودة الشاملة
الناشر : حقوق التأليف والطبع والنشر محفوظة للمؤلف
التصنيف : عرض تقديمي
نوع الملف : Microsoft Office PowerPoint Presentation
سعر الكتاب : 0000.00..
عرض تقديمي : فريق الجودة
نبذة عن المحتوى : عرض تقديمي : فريق الجودة. نبذة عن محتوى العرض التقديمي :يحتوي هذا العرض التقديمي ( عرض بوربوينت ) على عرض بصيغة Microsoft PowerPoint يحتوي على الأتي : فريق الجودة اعضاء مجلس الجودة الاحتياج لاعضاء مجلس الجودةمجلس الجودة هو عنصر اساسي في البنية الاساسية للشركة لإدارة الجودة. يتم ممارسة م...
عدد المشاهدات (925) عدد مرات التحميل ( 89)
القسم الرئيسي : التنمية الإدارية
القسم الفرعي : إدارة الجودة الشاملة
الناشر : حقوق التأليف والطبع والنشر محفوظة للمؤلف
التصنيف : عرض تقديمي
نوع الملف : Microsoft Office PowerPoint Presentation
سعر الكتاب : 0000.00..
عرض تقديمي : إدارة الجودة والإنتاجية والعمليات
نبذة عن المحتوى : عرض تقديمي : إدارة الجودة والإنتاجية والعمليات.نبذة عن محتوى العرض التقديمي: يحتوي هذا العرض التقديمي (عرض بوربوينت ) على عرض بصيغة Microsoft PowerPoint يحتوي على الأتي :إدارة الجودة والإنتاجية و العمليات معنى الجودة شمولية الخصائص و الصفات الخاصة بالكينونة التى تحمل على عاتقها إرضاء الإح...
عدد المشاهدات (1742) عدد مرات التحميل ( 52)
 مقالات ذات علاقة بالخبر ننصح بالاطلاع عليها
 
إدارة الجودة الشاملة
تمت الاضافة بواسطة: د. محمد علي شيبان العامري
ادارة المعرفة
ادارة المعرفة
تعد إدارة المعرفة من أحدث المفاهيم الإدارية والتي نمت الأدبيات المتعلقة بها كمًا ونوعاً. وقد شهدت السنوات الماضية اهتماما متزايداً من جانب قطاع الأعمال لتبنى مفهوم إدارة المعرفة. ما المقصود يا ترى بإدارة المعرفة. إدارة المعرفة عبارة عن العمليات التي تساعد المنظمات على توليد والحصول على ال...
عدد المشاهدات ( 23623 )     عدد الردود ( 0عدد مرات الطباعة ( 5 )
إدارة الجودة الشاملة
تمت الاضافة بواسطة: د. محمد علي شيبان العامري
السبع العظام .. في إدارة الجودة
السبع العظام .. في إدارة الجودة
في عالم إدارة الجودة توجد سبعة تقنيات أساسية لتحليل وتقييم المقاييس استخدمت لعقود وما تزال تستخدم في السعي لتحقيق الجودة. وقد أدى استخدام هذه التقنيات في المنظمات لأن تخطو خطوات كبيرة في كفاءة إدارة الجودة وتسليم هذه الجودة إلى العميل . هذه التقنيات السبعة هي كما يلي : مخطط السبب والتأثير...
عدد المشاهدات ( 42167 )     عدد الردود ( 1عدد مرات الطباعة ( 13 )
إدارة الجودة الشاملة
تمت الاضافة بواسطة: د. محمد علي شيبان العامري
مخطط هيكل السمكة
مخطط هيكل السمكة
اخترع الدكتور كاورو إيشيكاوا ، إحصائي ومراقب جودة ياباني، مخطط هيكل السمكة. لذلك ، قد يشار إلى المخطط باسم مخطط إيشيكاوا. مخطط هيكل السمكة هو أداة تحليل توفر طريقة منهجية للنظر في الآثار، والأسباب التي تساهم في خلق أو إنشاء تلك الآثار. ولهذا السبب يمكن الإشارة إلى المخطط باسم مخطط السبب و...
عدد المشاهدات ( 54143 )     عدد الردود ( 0عدد مرات الطباعة ( 17 )
 تعليقات حول الخبر
  شارك معنا بالتعليق على الموضوع
الاسم
عنوان التعليق
نص التعليق
 
البريد الالكتروني
   
Top